图文职场不想往上爬惹谁了
图文职场不想往上爬惹谁了，在职场中要保持尊重的态度，职场人脉也是一点点积攒起来的，压力过大的时候也要试着调节放松，在职场上，图文职场不想往上爬惹谁了是很重要的。
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这类尴尬是我们常会遇到的。拿破仑名言“不想当将军的士兵不是好士兵”在中国的信众多如过江之鲫。中国人向来信奉“寒窗苦读-金榜题名-出将入相-衣锦荣归”的人生轨迹。
漫画家朱德庸对此种生态进行过一个很好的总结：这个社会已经形成了单一的价值观，就是人人都做CEO。就好像所有的动物，无论羊、牛、鸡、兔子，全要求变成狮子。其实只有狮子会成为狮子，其他动物被逼成了疯子。遗憾的是，如此精准的概括从“功成名就”的人嘴里说出来，本身有无道理被撇到了一旁，常被指责为“站着说话不腰疼”，英国老王子查尔斯就是这样。
老查几年前解雇了一个女秘书，但这位女秘书不知从哪里弄到老查写的一个条子：“如今的人出了什么毛病？为何每个人都认为自己能做远远超出他们能力的事情？这是如今学校教育的结果：人们都认为自己无需努力，无需天生有才，就能当歌星、最高法院法官、电视主持人、权力无限的国家元首。这是现代流行的社会乌托邦。”
因此，老王子被骂得灰头土脸——你自己生下来就是王子，还不想别人往上爬，这不是封建帝王心态吗？但他还是拒绝道歉，辩称自己只是认为“当个砌砖匠、水管匠，与当律师医生一样有出息”。
……此处隐藏1852个字……些文人气质，不知是不是这个原因，小伟对上上下下所有领导都不喜欢。他不欣赏他们的虚伪造作及对权力无休止地膜拜与追求，因而，不自觉地与领导变得疏远。自然，小伟也不得领导的赏识，工作十年之后，小伟仍然是一个科员，最资深的科员。
工作十年之后，小伟找到了一家税务咨询事务所，跳槽了，对方给出的待遇不错。临别的酒席上，几个单位里要好的朋友都说：跳得好，早就该跳了。他们羡慕小伟走出牢笼，祝小伟在不久的将来可以在职场走出新气象。那天晚上，小伟分外兴奋，直到大醉而归。
新工作需要与企业打交道，需要取得企业的认可，这让长期在税务局工作，已经习惯高高在上对待企业的小伟很不适应。另外，企业常常希望通过小伟找税务局领导协调关系，这也让小伟十分排斥。几个月下来，小伟完成的咨询业务最少，客户的满意度最差。事务所的经理也开始收起了笑脸，逐渐向小伟施压。原先只受领导的气，现在是处处受气，小伟一肚子委屈。
现在的小伟已经走上了一条有进无退的职业险路，前方荆棘遍布，他唯一的生机是振作起来，鼓起十二分的勇气，脱胎换骨，拼出一条血路。否则，等待他的将是无尽的苦难。他不知道，共生了十年之后，他已经被那个他不喜欢的工作环境驯化了，他被他讨厌的工作所塑造。他对那个讨厌的工作环境产生了依赖，离开那里，世界虽大，他竟找不到立锥之地。他没做好离开体制而独自存活的心理准备，更没有能力，最少那时候还没培养起来。他把跳槽想得太简单了!
每天上班都成了一种煎熬，他希望早些下班，回了家，他希望早些上床，而躺在床上，他却睡不着。小伟已经有很长一段时间睡不好觉了，他的白发多了，笑脸少了，三岁的女儿害怕爸爸，不敢与他
