如何正确面对竞争
如何正确面对竞争，职场仿佛一场“零和游戏”，在这场抢夺资源的游戏中这些人竭尽全力，面对竞争压力，他们恨不得自己多长出两只手去争夺，下面分享如何正确面对竞争。
如何正确面对竞争11．要把握好竞争的真实内涵。竞争可以克服惰性；竞争让人们满怀希望，朝气蓬勃；竞争促进社会的进步和发展。但是，竞争也容易使人在长期的紧张生活中产生焦虑，出现心理失衡、情绪紊乱、身心疲劳等问题。要把握好竞争的“度”，让它成为前进的动力而不是包袱。
2．对自己要有一个客观的恰如其分的评估。要努力缩小“理想我”和“现实我”的差距，在制定目标时，既不好高骛远，又不妄自菲薄，要把长远目标与近期目标有机地统一起来，脚踏实地一步一个脚印地做起，这样才有助于“理想我”的最终实现。
3．在竞争中要审时度势，扬长避短。一个人的需求、兴趣和才能是多方面的，如果在实践中注意挖掘、发现自己的优点，那么，就会开创“柳暗花明又一村”的新局面。这样不仅能增加成功的机会，减少挫折，而且会打下进一步发展和取胜的好基础。
4．正确看待失败是树立正确竞争观念的重要内容。要正确对待成功与失败，胜不骄败不馁，牢记“世上无常胜将军”、“失败是成功之母”，始终保持不甘落后的进取精神。只要努力过、追求过，最后能成功固然可喜，失败了也问心无愧，如果从中悟出了一番道理，或者在竞争中学到了知识，增长了才干，那么这种失败或许更有价值。
5．奋斗的过程把握好 ……此处隐藏1039个字……做事用心不用心，还是可以感觉到的。用心工作的人具有极强的责任心，他们往往追求将工作做的'更加完美，同时，结果也不会令他们失望。若是你对待自己的工作十分敷衍，那么你完成的工作很大概率是不尽人如意的，久而久之，自然会暴露你工作的态度。
你的生活开销来自于你的工作，如果你敷衍自己的工作，那么工作亦会敷衍你，你的薪水会减少甚至无法维持正常的生活。
3、工作能否做出成绩，大多与兴趣无关
不要说做的工作不出成绩是因为不得工作与你的兴趣无关。事实上有很多人根本不知道自己喜欢什么、擅长什么，但是他们依旧能在自己的工作岗位上做出或大或小的成绩。
在大多数情况下，一个人能否在工作中取得一些成就与兴趣无关。你对工作的兴趣和热爱将使你在较短的时间内精通这份工作，你的兴趣只会成为你工作的动力，它将使你更愿意主动学习和探索未知领域的工作，从而让你能更快地取得成果。但是做自己喜欢的工作，以及能否在工作上做出一番成绩与兴趣并不挂钩，关键在于你是否有强烈的责任心以及足够的耐心。你没有足够的责任心以及耐心，即使你做的工作是你喜欢的工作，你也不会做出多大的成就。
4、你的价值与你做出的贡献成正比
如果你不想被淘汰，关键是不断提高你的职场价值。你的价值通常与你的贡献和核心竞争力成正比。
你应该不断在自己身上投资，培养你的核心竞争力。无论你做什么工作，想要真正做到很出色，都要不断投资自己。争取做到：人无我有，人有我优，人优我快，人快我新。
这是时代瞬息万变，你不要想着一时的经验能够让你获得长久的成功。要想提高你的核心竞争力，你要不断地提高自己、充实自己，让自己能够跟上发展的脚步，不断提升自己的价值以及核心竞争力。
