职场三定定前途
职场三定定前途，很多新人小白都会遇到职场上的一些问题，无论何时都要学会尊重他人，职场的事情从来不是简单就能概括的，身在职场不能不向人学习，小编这就带你了解职场三定定前途。
职场三定定前途1
1、“定向”
方向定错了，距离目标会越来越远，还要重新走回头路，付出较大的代价。
在通常情况下，职业方向由本人所学的专业确定。但现实的情况是，很多人毕业后，并不能完全按照自己所学的专业来选择工作，“学非所用”的情况比比皆是。在这种情况下，就需要认真考虑，选择适合自己的职业岗位。有些学子在学校里读了双学位，拿了几种职业等级证书，就业时就比别人多了几个机会。
2、“定点”
所谓“定点”就是定职业发展的地点。比如有些人毕业后选择去大城市，有些选择到中小城市发展，有的.则选择去边疆、大西北，这都无可厚非。但应该综合多方面因素考虑，不可凭一时冲动。比如有的人毕业留在大城市，认为那里经济发达，薪资水平较高。但忽略了竞争激烈、观念差异、心理承受能力，甚至于气候、水土等因素，结果时间不长又要跳槽。频繁更换地点，今天在这，明天到那，对职业生涯弊多利少。
3、“定位”
择业前要对自己水平、能力、薪资期望、心理承受力等进行全面分析，做出较准确的定位。不可悲观，把自己定位过低。更不要高估自己，导致期望值过高。不要过分在意公司的名气，薪资的高低。只要这家公司、这项专业岗位适合自己，是自己所向往和追求的，就应该去试一试，争取被录用。确立从基础做起，逐步积累经验，循序渐进，谋求发展的思想理念。这样对你的职业生涯会有好处。
除了这“三定”，其实还有很重要的“一定”，就是“定心”。心神不定，朝三暮四，怎能准确地“定向、定点、定位”呢!因此，无论做什么，都需要“定心”。
职场三定定前途2
职场前途堪忧的几种表现
1、恃才傲物，目空一切
有能力的人总是会比一般人有优越感，因为可以做到别人做不成的事，虽然这样的人会很受领导器重，但是一旦被自信冲昏了头脑，瞧不上别的同事，对于任何事都想插一手，很有一种用鼻子看人的嚣张气焰，那么这类人的下场往往是被排挤，最后只能被踢出局。
2、“老好人”帮助别人，累死自己
张三让他帮忙处理个数据，李四让他帮忙做个报表，他通通照单全收……这下好了，帮助别人完成了工作，自己的工作却被搁置，只能依靠加班来弥补。这种对于别人的要求不懂拒绝的人，就好像是便利贴一样，一旦失去利用价值，就会被扔到一边！
3、负面情绪爆棚
职场有些人，对什么事都看不顺眼，看谁都像敌人。他们每天不是在抱怨，就是在寻找抱怨借口的路上。不是抱怨领导不公道，就是抱怨同事工作效率低，好像世界上就只有他自己最受待见。自然而然的，无论是领导还是同事都会对这种人能避则避，谁愿意跟这类人共事呢！
4、只会点头哈腰的“附和党”
有一群人，为了不被孤立选择跟大流，没有自己的主见，看别人笑也跟着笑，看别人点头也跟着附和。虽然这样做能赢得一时风平浪静，但是却很难找到出头之日，注定只能默默无闻。
